册亨：四度聚焦发力加快脱贫攻坚步伐

2016年07月20日 09:54:55来源：亮点黔西南作者：覃国贺

亮点黔西南讯册亨作为黔西南脱贫攻坚的主战场，把脱贫攻坚作为第一民生工程，第一目标任务，全力构建以脱贫攻坚统揽经济社会发展的工作大格局，引导各方力量投入脱贫攻坚战。

高度向上引力

围绕“五个一批”脱贫路径和“六项小康行动”建设需求，积极向上级争取行业发展资金和扶贫专项资金；当前共争取到财政专项扶贫发展资金3471.4万元，主要用于“特惠贷”、消除“空壳村”、产业发展、基础设施建设等。

广度向外借力

狠抓招商引资带动发展，结合区域“北畜、中菜、南林”的产业发展布局，积极引进农业龙头企业助力区域发展，带动群众脱贫致富，探索“三变”改革和“四方共建机制”，借力助推脱贫发展。进驻冗渡镇大寨村的海铭魏生态畜牧业开发有限公司接纳农户入股并保底分工的运作模式取得成功，6月27日，共提前向30户贫困户发放分红资金9万元（其中：贫困户每户2500元，共计7.5万元。村集体分红1.5万元）；奇松木业和林鑫木业两个木材企业投产后，可解决3500人的直接就业问题，直接或间接带动至少10万人增收致富。与此同时，积极争取宁波、中国联通、保利贵州置业公司等社会资源力量给予对口支持帮助，争取“特惠贷”等金融支持，并建立风险补偿基金，今年计划撬动2亿元信贷资金用于贫困户发展。

深度向内合力

第一是激发群众动力。各级各部门干部和村“五人小组”充分运用“五共”工作流程法，创新群众工作思路，坚守群众工作“四不”原则，撬动广大人民群众参与脱贫、主动发展的思想意识和行动自觉。第二是激活部门发力。通过政策引领各单位树立大扶贫意识，按照“渠道不乱、用途不变、统筹发展、各计其功”的原则，积极整合部门项目资金资源，精准发力脱贫攻坚。第三是激励干部给力。继续推进干部结对帮扶“百千万工程”和县级领导干部包保责任制，切实增强广大干部职工的紧迫感、责任感、使命感，落实干部“主帮”，激励干部职工在脱贫攻坚战中尽力、卖力、给力。第四是强化基层组织作用，落实帮扶责任单位，完善结对帮扶制度，全县选派945人进驻123个村组建脱贫攻坚“尖刀班”，与帮扶单位组建了123个联合党支部，冗渡镇大寨村与“羊博园”成立了联合党总支，进一步提升基层组织脱贫攻坚的凝聚力和战斗力。

进度落实有力

册亨紧跟省、州脱贫攻坚步伐，迅速学习研究，制定工作措施，细化任务分解，强化责任落实。组建了城市基础设施建设投资等9个扶贫投资公司，负责全县相关扶贫产业的融资和建设投资工作，完成项目储备19个85.65亿元，融资到位资金5.85亿元。通过易地扶贫搬迁“百日攻坚战”大力宣传和共商，共落实“十三五”期间搬迁对象1.08万户4.46万人，超过4.3万人的计划规模。县城安置点现已有22户77人搬迁入住，年底前可搬迁136户556人，巧马镇安置点房屋等基础设施已完成主体工程建设，预计8月底可搬迁入住100户，12月底全面完成安置房建设任务，可搬迁入住924户4054人。5月下旬，全县首批196个乡村发展倍增计划共商项目启动建设，项目总投资5.64亿元，受益群众10余万人。投资105.8亿元的38个重大工程和重点项目完成投资21亿元，20个新建项目已开工18个，完成投资7.76亿元。完成亿元项目入库11个。(覃国贺报道）