近日,到朋友处玩时,刚一坐下,朋友就拿来几张《学习中国特色社会主义理论体系知识竞赛》答题卡,要笔者帮忙用铅笔填涂,没有任何学习资料,但有答案的答题卡(标准答案)都和待填涂的答题卡印在一张纸上。填完后他拿回单位填上机关工作人员名字和基本情况就往组织学习的政府部门一交,就算完成了这次中国特色社会主义理论体系知识的“学习”。
这种“学习”真可谓方便之极,又不用学习的对象去思考,去查阅书籍资料,更不用去下大力气学习,只是机械地“按图索翼”填涂一翻即可,有时就连填答题卡也是别人代劳了。每年都有这样或那样的学习活动,有时还发发学习书籍资料,完后还会发试卷开卷考试,但是很多时候,组织学习的单位都还会附带答案,现在干脆简化成了没有学习资料,就直接照抄标准答案就行。这样的“学习”不知道能取得什么样的结果,取得什么样的成绩,事后也不知道能学到什么样的知识。
前几年,各级各部门开展的“四五”普法学习活动,目的是让广大干部职工通过学习掌握基本的法律知识,各个单位都花钱为每个职工订了书籍,一些单位也组织职工认认真真地学习了,职工们也掌握一些基本的法律知识,但是一部分部门却流于形式,就连做试卷也是让单位年轻职工先做好,然后大家一起抄,大家都结业,也都能顺利地领到结业证书,但是不懂法的还是不懂,学习书籍原来是什么样子就是样子,事后遇到收废品的,就拿去当废品卖得了,这样“是牛的拉到北京溜一圈回来还是牛”,法盲还法盲,说话做事还同样还是“黄话”连篇。
学习活动年年都在搞,但是能真正让职工学习到知识的,则少之又少。学习口号喊得响当当,就是落实不到实际行动上。我们每次学习不要只当任务来完成,更重要的还是要组织职工认认真真的地学,这样才能让职工真正的学到知识,不要以什么工作忙等等为借口,就放弃学习或只流于形式。俗话说磨刀不误砍材功,学习不仅能提高人的智慧,更能提高工作效率。