6月12日，记者从2010年州、县两级联合公开选拔领导干部工作领导小组获悉，我州共有1314人报名参加公选考试，经资格审查，符合报名资格条件的共有1229人。州委常委、州委组织部部长杜丹出席领导小组会议并提出工作要求。
为深化干部人事制度改革，加强领导班子和干部队伍建设，提高选人用人公信度，我州决定公开选拔10名县处级和38名乡科级领导干部。从5月26日开始报名以来，截至6月10日，共有1314人报名参加公选。经资格审查，符合报名资格条件的有1229人，其中，州直单位副处级领导职位128人，县（市）直单位乡科级领导职位1033人，乡（镇）党政副职领导职位68人。
按照《黔西南州2010年州、县两级联合公开选拔领导干部公告（第一号）》的规定，选拔职位与经资格审查合格的报名人数达到1:7比例以上的职位才能开考，资格审查合格的报名人员不足7名的职位，取消该职位选拔。因此，此次资格审查合格人数达到开考比例的职位共有45个，资格审查合格人数未达到开考比例职位的有3个。这三个职位分别是贞丰县新型农村合作医疗管理委员会管理中心主任、贞丰县职业中学副校长、普安县县城建设管理办公室副主任。
各县（市）党委组织部、顶效开发区工委组织人事部和州直单位、高等院校、州管国有企业及中央和省驻州单位组织（人事）部门，须于6月17日至18日到州公选办领取本地本单位资格审查合格人员的准考证并负责发放。
州公开选拔领导干部工作领导小组还公布了笔试时间和笔试地点。其中，笔试时间为2010年6月26日，上午9:00－11:30考公共科目，下午3:00－5:30考专业科目；笔试地点为兴义六中（兴义市新城医院斜对面）。
杜丹在会上指出，开展此次州、县两级联合公开选拔48名县处级、乡科级领导干部工作，既是深化干部人事制度改革的需要，又是进一步推进领导班子和干部队伍建设的需要，也是改善领导干部队伍结构、完善领导班子功能的需要。目的就是要把最紧缺的干部用在最急需的岗位上、最优秀的干部用在最关键的岗位上，这对建设高素质领导班子和干部队伍，不断提高选人用人公信度和组织工作满意度，从组织上保证加快推进黔西南州经济社会发展历史性跨越，将产生重要的推动作用。她强调，各级各部门一定要按照确定的事项、确定的原则和要求去抓好这项工作。各工作组要各负其责，抓好工作质量，搞好统筹配合。在开展公选工作过程中，要加强监督，加强过程管理和环节管理，保证工作的顺利进行。各项保障工作一定要跟上。要加强宣传，特别是要搞好这次公选意义的宣传，要站在更高的层面上把这次公选工作宣传好。另外，要周密考虑下步工作可能出现的问题，超前谋划好面试工作。通过各方面的共同努力，高质量完成好此次公选工作。
（张英文）
