兴仁县国税局“四条措施”选拔中层干部

兴仁县国税局“四条措施”选拔中层干部

亮点黔西南讯 3月2日。兴仁县国税局召开全局职工大会，会上局党组书记、局长王在平认真宣读了2010年全局选拔中层干部要求和相关规定，明确了四条选拔措施，从而全面铺开了兴仁国税局2010年中层干部选拔的工作。

四条措施是第一，每名税干要在所选人的表格上认真对该同志德、能、勤、绩、业的综合分值进行现场打分，对不认真打分的，将根据不同情况进行相关处理，以做到公正、公平、公心。第二、成立考察小组，对所选的中层干部进行任前考察，采取小组谈话和个别谈心的方式进行。第三、走访相关部门和纳税人，让第三方人员对所推选的人员进行评议。第四、强化任前廉政思想培训，做到任前、任中、任后人员廉政思想稳定，勤廉、护廉工作进一步增强。(邓源)