黔西南州纪律审查服务中心公开考调工作人员4名
考调职位:
“黔西南州纪律审查服务中心”管理岗位工作人员4名(其中文秘方向2名,计算机信息技术方向2名)。
考调对象及范围:
黔西南州各县(市、义龙试验区)机关、财政全额拨款事业单位人员(科员或九级职员),公务员或参公人员如愿参加考调的应放弃原有身份。
报名时间:
10月24日至10月28日,8:30-11:30,14:30-17:30。
报名地点:
州纪委组织部(兴义市遵义路24号),联系电话:0859-3220358。
考试:
考试分笔试和面试。拟于11月上旬笔试,11月中旬面试。
黔西南州科学技术局公开考调工作人员2名
考调职位:
黔西南州知识产权专利执法支队(财政全额拨款事业单位)管理人员1名、黔西南州科技情报研究所(财政全额拨款事业单位)专业技术人员1名。
考调对象及范围:
黔西南州在职在编党政机关、财政全额拨款事业单位工作人员(试用期未转正人员和工勤人员除外)。
报名时间:
11月1日至11月4日,9:00-12:00,14:30-18:00。
报名地点:
黔西南州科学技术局考调领导小组办公室(州科技局办公室),地址:贵州省兴义市沙井街1号(州工商银行三楼),联系人:金倩,联系电话:0859—3223188。
考试:
考试采用面试的形式进行。面试工作由黔西南州科学技术局考调领导小组办公室组织实施。面试总分100分。
黔西南州文体广电新闻出版局公开考调工作人员7名
考调职位:
黔西南州文体广电新闻出版局管理人员2名、专业技术人员5名。
考调对象及范围:
黔西南州党政群机关(含参公管理单位)、财政全额拨款事业单位在编在职工作人员(工勤人员除外)。公务员或参公管理人员,一旦聘用,即视为自动放弃公务员身份,转为事业身份。
报名时间:
10月26日至28 日,工作日8:30-12:00,14:30-18:00。
报名地点:
黔西南州文体广电新闻出版局人事教育科(兴义市沙井街10号,联系电话:0859-3111280)。
考试:
考试分笔试和面试。笔试内容为综合测试和所报考岗位知识,主要测试考生的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力。笔试成绩未达到60分的不得参加面试。
温馨提示:
公开考调:意思就是向具有任职资格的人群发出公开考试的通知,可自由报名参加,考核合格后,由负责部门及相关部门将其调任至应聘岗位。就如某学校需要一名教师,采取公开考调进行选人,于是负责该校人事调动的部门就向可以报考的教师人群发出了公开考调的通知。
黔西南州纪律审查服务中心公开考调工作人员4名
考调职位:
“黔西南州纪律审查服务中心”管理岗位工作人员4名(其中文秘方向2名,计算机信息技术方向2名)。
考调对象及范围:
黔西南州各县(市、义龙试验区)机关、财政全额拨款事业单位人员(科员或九级职员),公务员或参公人员如愿参加考调的应放弃原有身份。
报名时间:
10月24日至10月28日,8:30-11:30,14:30-17:30。
报名地点:
州纪委组织部(兴义市遵义路24号),联系电话:0859-3220358。
考试:
考试分笔试和面试。拟于11月上旬笔试,11月中旬面试。
黔西南州科学技术局公开考调工作人员2名
考调职位:
黔西南州知识产权专利执法支队(财政全额拨款事业单位)管理人员1名、黔西南州科技情报研究所(财政全额拨款事业单位)专业技术人员1名。
考调对象及范围:
黔西南州在职在编党政机关、财政全额拨款事业单位工作人员(试用期未转正人员和工勤人员除外)。
报名时间:
11月1日至11月4日,9:00-12:00,14:30-18:00。
报名地点:
黔西南州科学技术局考调领导小组办公室(州科技局办公室),地址:贵州省兴义市沙井街1号(州工商银行三楼),联系人:金倩,联系电话:0859—3223188。
考试:
考试采用面试的形式进行。面试工作由黔西南州科学技术局考调领导小组办公室组织实施。面试总分100分。
黔西南州文体广电新闻出版局公开考调工作人员7名
考调职位:
黔西南州文体广电新闻出版局管理人员2名、专业技术人员5名。
考调对象及范围:
黔西南州党政群机关(含参公管理单位)、财政全额拨款事业单位在编在职工作人员(工勤人员除外)。公务员或参公管理人员,一旦聘用,即视为自动放弃公务员身份,转为事业身份。
报名时间:
10月26日至28 日,工作日8:30-12:00,14:30-18:00。
报名地点:
黔西南州文体广电新闻出版局人事教育科(兴义市沙井街10号,联系电话:0859-3111280)。
考试:
考试分笔试和面试。笔试内容为综合测试和所报考岗位知识,主要测试考生的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力。笔试成绩未达到60分的不得参加面试。
温馨提示:
公开考调:意思就是向具有任职资格的人群发出公开考试的通知,可自由报名参加,考核合格后,由负责部门及相关部门将其调任至应聘岗位。就如某学校需要一名教师,采取公开考调进行选人,于是负责该校人事调动的部门就向可以报考的教师人群发出了公开考调的通知。