把 “伯乐相马” 变为“比赛相马”

——笃山开展机构改革竞职演讲

亮点黔西南讯 “今天，我本着锻炼、提高、学习的目的走上这个竞职演讲台，展示自我，接受大家的挑选，我竞聘的职位是……”近日，安龙县笃山乡在该乡大会议室举行机构改革站所负责人竞职演讲比赛。

为推动体制机制创新、优化人员结构为着力点，综合配套、整体推进乡镇机构改革，该乡把竞争机制引入机构改革，并创新性地提出了“竞职演讲”和“双向选择”，进一步创新用人观念，深化人事制度改革。自2月初乡镇机构改革启动以来，该乡党委对此高度重视，对每个环节都进行了精心安排部署，股级（含股级）以下人员踊跃报名竞职，其中报名竞职站（所）负责人共有28人。当天上午8：30—12：00，在演讲舞台上，大家比能力，比实绩，比业务水平，比群众公认度，把过去的“伯乐相马” 变为“比赛相马”场。

该乡党委书记韦仕斌说，通过这次竞职演讲、双向选择等方式选拔中层领导干部，可以把政治责任强、组织管理能力好、业务知识精、群众公信度高的干部选拔到中层领导岗位上来，有利于激发干部队伍的生机和活力，形成了“能者上、庸者下”的良好氛围，充分调动了干部职工干事创业的积极性，达到了预期目的。（黄于滨  李树祥 摄影报道）