安龙召开2015年第三季度人口计生后进促进会
8月3日,安龙县委、县政府召开2015年第三季度人口计生后进促进会。
授予流动红旗。
亮点黔西南讯 8月3日,安龙县委、县政府召开2015年第三季度人口计生后进促进会,分析当前人口计生工作形势,查找工作中的突出问题,进一步理清思路,解决突出问题,切实扭转被动局面,推动人口计生工作全面发展,确保全县实现“双降”目标任务。各镇(街道)党政主要领导、协管领导、计生办站负责人、县直部门负责人和县卫计局、县计生妇保院领导班子成员及中层干部等参加了会议。
会议对第三季度人口计生主要工作指标、优质服务和专项工作进展情况进行了全面的分析,并通报了第三季度人口计生相关工作考评结果。对主要工作指标、专项工作检查综合考评得分均排列全县第一位的龙山镇,优质服务检查考评得分排列全县第一位的招堤街道,分别授予流动红旗,奖励绩效金6000元、5000元、4000元。对主要工作指标考评得分排列全县最后一位的普坪镇,发给“人口和计划生育工作黄牌”以示警告,普坪镇主要领导作末位表态发言,班子成员在促进会上亮相,分别处罚党政主要领导、协管领导、计生办站负责人、纳利村包村干部各5000元、4000元、3000元、2000元。对优质服务考评得分排列全县最后一位的栖凤街道,发给“人口和计划生育优质服务流动黄牌”以示警告,栖凤街道主要领导作末位表态发言。对专项工作检查考评得分排列全县最后一位的普坪镇,发给“人口和计划生育专项工作流动黄牌”以示警告,普坪镇主要领导作末位表态发言。
会议指出,当前全县人口计生工作形势严峻,存在多方面的突出问题。各镇(街道)对人口计生工作的长期性、艰巨性和严峻性认识不足,工作力度相比去年有所减弱,镇(街道)、村(居)干部“庸、懒、散、慢、浮”现象仍然存在,在真抓实干上下功夫不够;部分镇(街道)责任落实不到位,致使工作任务落实不力,流于形式;部分镇(街道)在工作中不能统筹兼顾,顾此失彼,导致部分工作落后被动;部分镇(街道)党政主要领导对人口计生工作重视力度不够,工作安排不力,跟踪督促不到位,导致工作效果不理想,工作水平明显下滑;部分包村干部、村组干部作风不佳,责任心不强,甚至有的还没有把自己包保的区域搞清楚,没有把人口计生工作当成一项重要的工作来抓落实;部分镇(街道)人口计生工作仍然底数不清,情况不明;部分镇(街道)推进工作力度不够,工作措施不力,影响了全县整体工作的进度。
会议要求,要进一步认清形势,破釜沉舟,奋发赶超,努力寻求解决问题的最佳办法和有效途径,在摸清底数上下功夫,切实做到底数清、情况明;各镇(街道)一定要汲取以往的教训,对所辖村(居)要逐一进行分析,认真查摆问题,分解落实责任,抓好督促整改,强力推进各项工作上台阶;各镇(街道)要认真对照省、州的检查评估标准和方案,逐条逐项开展自查,进一步摸清底数,确保工作圆满完成;各镇(街道)、县直有关部门务必坚持把人口计生工作摆在重要位置,绝不能有丝毫麻痹和松懈,主要领导要带头解决问题,带头整改落实,带头推动工作,带领班子成员扎扎实实抓好各项工作的落实,班子成员要相互支持,密切配合,确保工作取得实效;各镇(街道)要充分调动班子成员、计生干部、村组干部、育龄妇女小组长的工作积极性和主动性,组织精兵强将抓好人口计生工作;各镇(街道)要将责任进行分解,层层传递压力,进一步明确副科级领导、一般干部、计生包村干部、专项工作责任人及村干部、组干部、育龄妇女小组长的工作职责,采取与“双星创建”、年度考核、目标绩效管理和干部“召回”等手段结合的方式,切实做到镇(街道)干部履职,村组尽责;县委、县政府对完不成年度目标任务或因工作不力导致人口计生工作严重滑坡的单位和个人,严格兑现奖惩,严格追究责任,执行“一票否决”;各镇(街道)要紧紧围绕年度目标任务,进一步认清形势,统一思想,提高认识,坚定信心,扎实工作,确保2015年人口计生“双降”目标任务实现。(杜律摄影报道)
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