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会员登陆安龙县卫计局召开第一季度公务员平时考核会议
亮点黔西南讯 4月6日，安龙县卫计局召开第一季度公务员平时考核会议，对全体非领导干部的公务员进行考核。
该县卫计局为进一步完善公务员考核制度，加强公务员日常管理和监督，全面客观准确评价公务员平时工作表现和工作实绩，为年度考核、目标绩效管理、干部召回管理、双星创建提供依据，制定了公务员平时考核方案，组建了领导小组。坚持客观公正、注重实绩、公开民主、多重考核、简便易行、鼓励先进、鞭策后进的原则。以公务员的岗位职责和所承担的工作任务为依据，围绕德、能、勤、绩、廉五个方面的表现，考核履行岗位职责、工作质量、工作实绩和出勤等情况。按领导评定占40%，自我评定占30%，民主测评占30%进行量化考核，划分为“优秀、称职、不称职”三个档次，每季度原则上评选出一名“优秀”档次公务员报县委组织部。(余必用 报道)
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