图为评测现场。
亮点黔西南讯 为进一步推进干部作风纵深转变,锤炼一支符合建成小康社会需要、符合县情交通运输需求的队伍,结合县委不胜任现职干部管理相关规定,黔西南州望谟县交通运输局于2014年10月23日晚8点在县交通运输局五楼会议室召开不胜任现职干部召回管理测评会,会议由县交通运输局党组书记、局长罗启云主持,县交通局全体在编在岗干部职工(28人)、部分服务对象(兴义公路公司、怀化监理公司、县城三桥项目部等12人)参加了会议。
会上,罗启云传达了《望谟县不胜任现职干部召回管理办法(暂行)》(县委[2014]120号)文件精神,并向参加测评的10余名服务对象详细介绍了干部职工任职履职情况,给服务对象交了底,以确保测评结果的公平、公正。他强调,民主测评的真正意义在于加强交通系统监理、业主、施工队伍、群众等各方的沟通协调,民主评议攸关交通基础施设建设民生大计,是确保交通运输系统建设领域“十个严禁”和行业管理“五个不准”得以实施的基础。因此,全体参与测评人员必须抛去个人偏见,结合实际,拿出公平公正的尺子,“量出”新心中满意的交通建设者;对于在项目建设过程中出现的吃拿卡要等现象绝不姑息,对称职尽责者也要给予充分肯定并向其学习靠近,相互监督,纠正自身行为和态度,共同营造 “全民参与、共同监督”的小康路建设环境,推进交通建设稳步发展。
最后,此次测评会由办公室人员向参会人员发放测评表开展测评工作,测评全程保持独立性、自主性,真正确保了此次测评的公正公平。测评表统一交由办公室统计、局党组书记签字确认后备案待查。(龙梅 钟洁 摄影报道)