兴义市公安局积极探索培训方法,以素质培训为基础,以规范执法为重点,加强民警的业务培训,提高执法工作能力,在全局范围内实施法制随岗跟班培训,建立执法服务工作长效机制,实现上下良性互动和执法水平的提升。
法制随岗跟班培训,明确跟训内容、跟训纪律和要求、跟班学习形式、人数及岗位等内容。每月分期分批安排办案单位兼职法制员、业务骨干1至2名到法制部门跟班学习2周,以岗代训,加强双向交流。对应参加而未参加跟班的法制员一律不得评为先进法制员。跟训期间主要参与收立案、行政、刑事案件审核、参与案件评析和旁听庭审法律实践活动以及执法监督网络平台应用的学习等,让民警接触大量的案件信息,结合案件审核和实际案例重点对常用法律法规进行深入学习,加强自身理论水平与实践能力的双向提高,增强办案的实体意识和程序意识,提高网上办案技能和执法工作信息化运用的能力,促进民警在办理案件程序上更加规范。通过发挥法制随岗跟班学习、互动促进,带动民警执法办案质量的共同提高。 (李俊练)