在百日安商活动中，桔山街道高树为企业发展和项目建设服务的理念，通过围绕“四个带动”、树立“四种意识”、完善“四项制度”、坚持“四个服务”，努力营造亲企、重企、安企的良好环境。

    围绕“四个带动”，提供动力保障。一是组织带动。组建了服务企业和项目周边环境整治指挥部，形成齐抓共管的工作格局。二是宣传带动。全方位宣传项目建设的重要性和征地、拆迁、补偿等政策法规。三是责任带动。制订了《关于加强项目建设和企业周边环境专项整治工作的实施方案》，将服务企业工作纳入工作考核范围。四是教育带动。对重点项目集聚的村（社区）开展有针对性的教育培训活动。

    树立“四种意识”，提供后勤保障。一是树立服务意识。实行班子成员分包企业和项目制度，选派10多名业务精、协调能力强的干部进驻辖区企业和4个重点工程指挥部，实行一对一服务。二是树立长效意识。班子成员向企业公布联系电话，24小时接受企业反映问题，并及时进行跟踪协调处理。三是树立宗旨意识。通过转变干部的思想作风，进一步树立为企业服务的宗旨意识。四是树立效率意识。落实“一条龙服务、一站式办公”的工作制度，对企业和项目负责人反映的问题及时处理。

    完善“四项制度”，提供机制保障。一是健全联席会议制度。定期召开联席会议，对企业反映的问提出解决方案，研判国家出台的经济政策和相关信息，与企业一道分析经济形势和走向，为企业准确决策、把握市场提供决策参考。二是健全治安防控制度。抓牢抓实平安建设固本强基“细胞工程”，打造治安防控网络，健全治安防控体系。三是健全挂牌督办制度。对于扰乱企业正常生产等不法行为，实行挂牌督办制度。四是健全举报制度。由纪检监察部门牵头，对外公布举报电话，设立举报箱，全方位、多渠道受理社会各界的举报投诉。

    坚持“四个服务”，提供要素保障。一是强化用工服务。针对企业用工需求，到技工学校、人才市场开展招聘活动，对新招收的员工纳入社会保障体系。今年初以来，新增就业554人。二是强化资金支持服务。强化办事处、银行、企业之间的合作，为企业在技术改造、科技创新等方面提供资金支持。三是强化用地服务。积极和市规划部门协调，调整土地选址规划和进行土地置换，提高项目用地效率。四是强化培训服务。结合企业用工需求和专业特点，对新招收的企业员工分阶段开展免费技术培训，使其能够熟练操作，今年以来组织290人参加职业技能培训。