亮点黔西南讯 为满足学科配套、促进教育均衡发展的总体要求，8月2日，黔西南州兴义市出台2013年中小学教师竞争实施方案，在全市范围内采取定岗、定员与竞争上岗相结合的方法，在城区八个办事处中小学共设竞争上岗岗位185个。

    据了解，今年凡申请进入黄草、桔山、下五屯、坪东、兴泰、丰都、木贾、万峰林、兴义二中、兴义三中、兴义四中等学校的教师，必须实行竞争上岗，申请教师须申请参加竞争上岗的教师，须在现所在乡镇（办）任教满三年以上（不含见习期），年度考核为合格及以上等次；取得相对应等次（高中、初中、小学、幼儿园）、相对应学科专业教师资格（报考的学科以教师资格证为准）；报考中学教师职位的需具备本科及以上学历；报考小学教师职位的需具备大专及以上学历；符合拟聘岗位等级职位资格要求（提供聘用合同）。

    本次教师竞争上岗按照发布竞争上岗实施方案、报名、资格审查、加法确认、考试、公示等6个程序进行。具体报名时间为2013年8月9日至10日，12日至13日为资格审查及量化考核时间，15日由兴义市教育局政工股发放准考证，16日进行业务考试，19日至22日公布、公示考试成绩，23日至27日办理批复手续。

    另外，按照要求，本次教师竞争上岗坚持“公开、公平、公正、择优”的原则，采取程序公开、结果公开，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊、以权谋私等违纪违法行为发生，一经发现查实，给予相关人员纪律处分。应聘者如提供的材料失实，取消其应聘资格，年度考核定为不合格等次，三年内不准参加竞争上岗。（张宏 报道）