兴义市白碗窑镇“四个促进”深化驻村工作

亮点黔西南讯 实现全面建成小康社会宏伟目标，最艰巨最繁重的任务在农村。推动同步小康干部驻村工作，措施关键在“实”，执行关键在“快”，帮扶关键在“真”。兴义市启动同步小康干部驻村工作以来，白碗窑镇创新工作实践载体，狠抓工作落实，确保工作实效，通过一系列组合出拳，干部驻村工作扎实推进，通过“四个促进”，助力“美丽乡村”建设取得明显成效。  

一是促进建强基层组织深化驻村工作。将开展同步小康驻村工作与推动基层党组织建设相结合，充分发挥驻村干部作用，指导农村基层党组织加强班子建设、健全工作机制、提升发展意识、凝聚发展合力，增强发展能力。通过驻村帮促，为该镇四个村党支部注入了新的活力。

二是促进转变作风深化驻村工作。严格执行转变工作作风、密切联系群众的有关规定，深入基层一线，沉下身子与群众同吃同住同劳动，及时了解、亲身体验群众所需、所想、所盼，真心实意帮助群众解决实际困难，在驻村工作中增进干群感情。

三是促进和谐深化驻村工作。坚持把促进和谐作为深化干部驻村工作的重点，组织开展“民情大走访”活动，各驻村工作组采取召开座谈会、民主测评、征求意见及走访群众等形式，走村入户了解民情民意，第一时间协调处理群众合理诉求，最大限度把矛盾及时化解在基层。

四是促进推动发展深化驻村工作。推动农村发展是同步小康驻村工作的根本任务所在，驻村干部通过逐户走访，切实了解村情户情，针对性地制定发展规划，狠抓帮扶实事落实。充分挖掘村组优势资源和条件，谋划农村产业发展，促进农民增收致富，改善农村生产生活环境，加快农村同步小康进程。