亮点黔西南讯 为全面落实党风廉政建设工作纪检部门的监督责任，兴义市纪委积极探索、锐意创新、强化措施，切实增强工作实效，确保全市党风廉政建设和反腐败工作全面推进。

强化思想认识，增强履行监督职责的责任感。该市认真落实中纪委“三转”工作要求，坚持聚焦中心执好纪、问好责、把好关，大力清理议事协调机构，与纪检监察业务关联不大的一律取消或退出，继续参与的仅15个，取消或退出114个，努力做到工作不越位、不错位、不缺位。

强化信访举报，全力查办违纪违法的案件。畅通信访渠道，严格案件线索管理，严格落实办案程序和时限，提高办案质量和效率，强化部门联动，确保案件快查快结，加强对案件查办结果的运用。2014年，该市纪检监察机关共受理群众举报329件（次），初核21件，提供案件线索20条。

强化监督执纪，突出中央八项规定的落实。加强对全市各乡镇（街道）、各单位贯彻落实八项规定情况的监督检查，加大监督执纪问责力度，严肃查处和通报违反党纪党规的行为。对违反八项规定或工作纪律的情况开展强有力的督查。2014年组织开展明察暗访、全面督察和专项检查22次。共查处各类违反工作纪律、会议纪律34人，给予党政纪处分7人；查处公车私用、领导干部违规驾驶公车62人，给予党政纪处分9人；查处慵懒、失职渎职10件17人，给予党政纪处分10人；处理违规大操大办酒席3件3人，给予党政纪处分1人；查处公款旅游7件9人，党政纪立案9人。

强化督促职责，推动党组织落实主体责任。强化督促和组织协调的职责，抓住党风廉政建设责任制这个关键，严格责任考核和责任追究，督促责任主体履职尽责。协助市委统筹谋划责任分解，将党风廉政建设和反腐败工作分解细化，明确工作责任，将各项任务分解到市领导和各个牵头、协办单位。加强“一岗双责”责任追究，2014年全市因履行主体责任不力被问责23人，其中被党政纪处分3人；因履行监督责任不力被问责2人。

强化履职水平，加强纪检干部自身建设。“打铁还需自身硬”，全面加强队伍素质和作风建设，充分发挥纪检监察围绕中心、服务大局的功能作用。利用“干部夜校”举办纪检监察业务培训班8期1200人次；组织纪检监察干部参加中央纪委、省纪委组织的综合业务、案件检查业务等培训28人次；分期分批抽调纪工委监察分局干部到委局机关跟班学习、办案培训锻炼20人次。对纪检监察干部违纪违法行为“零容忍”，不包庇，不隐匿，及时“曝光”，主动“亮丑”，严格追究责任。2014年对纪检干部约谈5人，诫勉谈话2人，立案调查2人，停职调离2人。(龚元力 报道)