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兴义市人民法院召开干部召回管理工作动员会

2015年04月21日 11:15:58来源:亮点黔西南 作者:岑家旭
亮点黔西南讯 4月20日,兴义市人民法院召开干部召回管理工作动员会,全院129名干警参加了会议。
会上,兴义市人民法院党组书记、院长杨再官传达了《中共黔西南州委关于深入开展“三严三实”专题教育深化拓展不胜任现职干部召回管理工作的通知》文件,兴义市人民法院党组成员、纪检组组长张硕传达了《中共兴义市委关于围绕 “七个一”抓好干部召回管理工作的通知》文件,兴义市人民法院党组成员、政工科科长范波传达了《兴义市干部召回管理办法(修订)》文件和中共兴义市人民法院党组《关于成立兴义市人民法院干部召回管理工作领导小组的通知》等相关文件。
兴义市人民法院杨再官院长作动员讲话。他强调:一是全院干警要统一思想、提高认识,深刻领会干部召回管理工作的重要意义。要通过活动的开展,促使每位干警内心受震慑,思想被触动,从而提升执行力和落实力,有效解决工作推不动、推不走的问题;要做到严格标准不降格,严肃执纪不手软,严管干部不留情,把深入推进干部召回管理放在重要位置抓紧抓到位,务求有实效,杜绝走过场。
二是正视问题,狠抓严抓,深入推进干部召回管理工作向纵深发展。全院干警要务必增强责任感和紧迫感,施以超常措施和力度,合力推进我院审判执行工作各项绩效指标提升;要认真审查案件审理的各个环节,重视细节问题,案件质量一旦出现问题,将列入干部召回管理;要精准司法统计和严把裁判文书质量,由此造成失误的干部将列入干部召回管理;要进一步改进和规范考勤制度,对不严格执行考勤制度和违反考勤纪律的干部将列入干部召回管理。
三是创新工作思路,确保干部召回管理工作取得实效。要结合我院审判工作实际,推行干部召回预警工作机制,凡跌出和低于全州法院审判业务类质效考核指标区间值的,一律发出书面预警提示,预警期间届满后,指标区间值没有得到优化和提升的,将对指标区间值排名倒数的相关庭长、案件承办法官直接进行召回。通过预警,既留给办案人员缓冲和整改期限,同时提醒办案人员必须进行整改。同时,启动绩效质效并重双模式,把抓好案件质效作为促进指标提升的重要手段和内容,将指标任务落实到人,建立考评通报制度,将考评结果作为界定对干警进行召回管理的重要标准和依据。
杨再官院长最后强调,面临严峻形势和巨大压力,希望大家要勇于应对挑战,敢于接受考验,把思想认识和行动统一到今天的会议精神和要求上来,真抓实干,狠抓落实,从严要求、从严整治,确保我院干部召回管理工作扎实推进并取得实效。(岑家旭 报道) 

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兴义市人民法院召开干部召回管理工作动员会

亮点黔西南 | 2015年04月21日 11:15:58 | 岑家旭
亮点黔西南讯 4月20日,兴义市人民法院召开干部召回管理工作动员会,全院129名干警参加了会议。
会上,兴义市人民法院党组书记、院长杨再官传达了《中共黔西南州委关于深入开展“三严三实”专题教育深化拓展不胜任现职干部召回管理工作的通知》文件,兴义市人民法院党组成员、纪检组组长张硕传达了《中共兴义市委关于围绕 “七个一”抓好干部召回管理工作的通知》文件,兴义市人民法院党组成员、政工科科长范波传达了《兴义市干部召回管理办法(修订)》文件和中共兴义市人民法院党组《关于成立兴义市人民法院干部召回管理工作领导小组的通知》等相关文件。
兴义市人民法院杨再官院长作动员讲话。他强调:一是全院干警要统一思想、提高认识,深刻领会干部召回管理工作的重要意义。要通过活动的开展,促使每位干警内心受震慑,思想被触动,从而提升执行力和落实力,有效解决工作推不动、推不走的问题;要做到严格标准不降格,严肃执纪不手软,严管干部不留情,把深入推进干部召回管理放在重要位置抓紧抓到位,务求有实效,杜绝走过场。
二是正视问题,狠抓严抓,深入推进干部召回管理工作向纵深发展。全院干警要务必增强责任感和紧迫感,施以超常措施和力度,合力推进我院审判执行工作各项绩效指标提升;要认真审查案件审理的各个环节,重视细节问题,案件质量一旦出现问题,将列入干部召回管理;要精准司法统计和严把裁判文书质量,由此造成失误的干部将列入干部召回管理;要进一步改进和规范考勤制度,对不严格执行考勤制度和违反考勤纪律的干部将列入干部召回管理。
三是创新工作思路,确保干部召回管理工作取得实效。要结合我院审判工作实际,推行干部召回预警工作机制,凡跌出和低于全州法院审判业务类质效考核指标区间值的,一律发出书面预警提示,预警期间届满后,指标区间值没有得到优化和提升的,将对指标区间值排名倒数的相关庭长、案件承办法官直接进行召回。通过预警,既留给办案人员缓冲和整改期限,同时提醒办案人员必须进行整改。同时,启动绩效质效并重双模式,把抓好案件质效作为促进指标提升的重要手段和内容,将指标任务落实到人,建立考评通报制度,将考评结果作为界定对干警进行召回管理的重要标准和依据。
杨再官院长最后强调,面临严峻形势和巨大压力,希望大家要勇于应对挑战,敢于接受考验,把思想认识和行动统一到今天的会议精神和要求上来,真抓实干,狠抓落实,从严要求、从严整治,确保我院干部召回管理工作扎实推进并取得实效。(岑家旭 报道) 
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