会议现场。

亮点黔西南讯 5月29日，兴义市财政局在局机关六楼会议室召开干部召回管理工作推进会，局机关干部职工、各分局长参加了会议。

会上，传达了《关于推进全市干部召回管理工作的指导性意见》（兴办发〔2015〕90号）文件精神，对干部召回管理工作的总体要求、干部召回的八种方法和五类培训班：营造氛围法、公开承诺法、党建约谈法、问题导向法、专项督查法、公开述职法、理论（业务）考试法、量化管理法；理论提高班、业务加强班、作风转变班、工作创新班作详细讲解。

财政局局长肖勇就开展此项工作作了重要讲话。大家要高度重视、充分认识此项制度作为干部管理的一种方法，要有思想准备、财政局将围绕市委市政府工作提出的“八法五班”，并结合局实际情况，重点以开展理论（业务）考试法推进干部召回工作，全局干部职工加强理论知识学习、提高个人素质，加强业务知识学习、提高工作能力，工作中要主动作为、杜绝相互推诿情况发生，要积极探索工作创新办法，进一步推进全局工作更上一个台阶；二是要有紧迫感、危机感，摆正自己位置，认真做好本职工作；三是认真对照黔西南州干部召回三十种、兴义市二十种情形自查整改。

最后，肖勇组织所有参会人员签 “推进干部召回管理工作承诺书”，并要求各分局长回分局后必须组织分局人员签承诺书。(周宗丽摄影报道）