亮点黔西南讯 在同步小康驻村工作中，黔西南州贞丰县深入开展“干群连心”驻村工作，有效促进了干部受到教育，作风得到转变，群众得到实惠，社会保持稳定，经济得到发展的良好局面。
带着感情访农家。驻村干部在工作中，要“进百家门、暖百家心、听百家言、问百家计”，与群众交朋友，结穷亲，把基层的热点、难点问题摸清、摸准、摸透，将民情记在纸上、抓在手上、放在心上，提出建议并尽力帮助解决。在走访群众了解民意、把握民情、凝聚民心中，大力宣传粮食直补、农村低保、合作医疗、养老保险等党在农村的各种惠民政策，激发群众干事创业、增收致富的活力。
带着责任解难事。我们的驻村干部，要着眼于解决弱势群体生产生活困难的难题，有条件的单位尽可能给予物资和人力上的支持，没有条件的单位要与相关部门对接。帮助弱势群体解决生产生活中的困难，我们不仅要帮助他们树立生活信心，鼓足生活勇气，还要想方设法帮助他们依靠劳动寻找致富门路。要着眼于解决制约基层发展的难题，利用各种渠道，加快推进农村公路、水利、电力等基础设施建设，切实增强基层发展后劲。要着眼于解决群众增收难题，结合实际，帮助理清发展思路，调整产业结构，提高劳动技能，引导群众发展烤烟、茶叶、核桃、畜牧等增收致富产业，确保农业增效、农民增收、农村发展，让群众真正体会到党和政府的关怀。
带着真心化民怨。把解决新时期人民内部矛盾作为干部驻村工作的重要抓手，真实了解当前群众最关心的问题，了解影响社会稳定最突出的矛盾隐患，了解可能发生群体上访、越级上访的苗头，做到心中有数。针对排查出来的矛盾和问题，要逐一建立台账、逐一分析原因、逐一化解处理，切实把问题解决在基层、把矛盾消化在基层、把信访化解在基层。要教育和引导群众学法、懂法、守法、用法，提高群众法制水平，确保社会和谐稳定。
带着任务筑基础。农村的发展，群众的致富、社会的和谐，关键在基层组织自身的战斗力、创造力。要着眼于提高基层组织自身“造血功能”，统筹城乡党建，指导农村党支部开展好基层组织建设年活动，帮助加强自身建设、强化党员管理、完善工作制度、增强发展意识等，每年要指导村里至少发展1名党员、培养3名入党积极分子；要当好村级党组织整建工作指导员，通过加强教育、配强班子、化解矛盾、解决问题等，巩固扩大先进党组织，着力建设发展型党组织和党员队伍。(王勇 报道)
