黔西南州纪委通过对9个县(市、区)和所有州直部门进行合理划分，明确派出机构联系负责，同时建立由委局领导包片统筹、相关纪检监察室跟进联系的领导协调机制，充分优化整合资源，突出主责主业、精准聚焦、握指成拳，运用“大兵团” 作战模式推进案件查办工作，提升正风肃纪的战斗力。今年前4个月，全州纪检监察机关共受理信访举报624件，立案222件，同比增长80.33%，其中县处级干部8人，乡科级干部49人，一般干部56人;结案115件，同比增长25%。
  实行委局领导包片分工制，打破部门和地区壁垒，建立县市和州直部门参加的联系会议，统一思想认识、明确目标任务、厘清责任界限、整合各方力量。重点针对派驻州直部门纪检机构人员力量薄弱、查办案件能力不足等问题，实行委局机关纪检监察室分工联系督导派出机构制度，建立并规范办案人才库，实行集中办案或交叉办案，集中“精兵强将”突破重大案件。
 改变过去各类工作部署名目繁多、各自为阵的做法，把案件查办、落实“两个责任”、中央“八项规定”、省州有关规定、正风肃纪和民生监督等6大内容统一整合，在开展监督检查和执纪监督中全面覆盖，避免重复交叉，拓展问题线索收集渠道、提高发现能力，从而形成全方位、立体化格局，推动各项工作无缝衔接。
  发挥纪委监察局牵头抓总的作用，对跨部门、跨行业的重点工作，建立反腐败协调领导小组，加强与有关部门联动配合。特别是案件查办等方面，注重强化与公安、检察、法院、审计及其他执法部门协同配合，建立组织协调、日常沟通、案件移送、联合办案、案件和线索反馈等工作协调制度，形成纪检监察、公检法、审计、税务金融“四位一体”的反腐败工作联动机制。(黔西南州纪委)