中国人寿保险股份有限公司黔西南分公司员工招聘启事

根据中国人寿贵州省分公司《关于优才计划新增人员公开招聘暂行办法的通知》

现面向全黔西南州公开引进人才27人

招聘岗位：黔西南州后备个险条线管理人员 

报考条件

1、遵纪守法，有良好的职业道德，爱岗敬业，热爱保险行业！

2、具有国家承认全日制本科（含）以上学历 金融、保险专业优先考虑

3、年龄在25-35周岁之间（男性优先）

4、熟悉计算机基本操作、具备计算机1级基础水平

5、无不良嗜好者（如赌博、嗜酒）

6、无重大违法违纪行为

7、曾在保监会有不良档案及其其他保险行业单方面解除合同者不得参与报考

报名，资格审查考试及其面试

采取统一线上投简历逐一筛选，进入现场资格初审的方式！请将个人简历（请附上个人近期免冠照一张）投放至www.512404897@qq.com 初审通过公司将发送初审通过短信，初审时凭借短信入场

1.报名时间：2016年6月1日至6月9日 上午8:30-12:00 下午14:00-17:30

2.初审时间：2016年6月10日14:00

3.初审地点：贵州省黔西南州兴义市瑞金南路55号（温州国际大酒店正对面）中国人寿保险股份有限公司黔西南分公司

4.初审时请带上居民身份证、毕业证复印件，个人近期免冠照5张。

本次面试秉着公平公正原则，工作人员将对违反聘用纪律的人员视情节严重分别给予批评教育，取消报考，不予聘用。其中有舞弊行为等严重违反考试聘用纪律的，5年内不得参加招聘。构成犯罪的，依法追究其刑事责任。

咨询电话：0859-3118602

          0859-3113556

委托报酬

一、 固定津贴

一经录用新招募人员按照第一档标准发放。

1. 季度考核积分累计满10分，固定津贴提高为二档；调整为二档后，连续两个季度考核积分累计不足3分的，降为一档，且累计积分归零。

2. 享受二档固定津贴满两年，且该阶段季度考核积分累计满15分，固定津贴提高为三档；

3. 累计积分达到18分，由分公司上报转换正式编制。

二、 绩效奖励

三、 保险保障

一经录用由公司提供养老保险，意外保险，健康保险等。