黔西南:州直政府部门“一把手”“一岗双责”集中“赶考”

2017年03月02日 08:17:30来源：亮点黔西南作者：

2月20日至21日，黔西南州召开2017年州直部门拟办实事暨落实党风廉政建设。这也是自2015年以来，该州连续第3年组织“赶考”会。28名“考生”逐一汇报本部门2017年拟抓重点工作和拟落实的党风廉政建设责任制具体任务。州政府、州纪委主要负责同志坐阵当“考官”，问政于干部，问廉于干部，推动业务工作与落实党风廉政建设主体责任同安排、同部署、同落实。

责廉双述带动压力传导。各部门“一把手”就业务工作、履行党风廉政建设主体责任拟办实事列出清单、同步汇报。拟办的责廉工作实事须经党组会议集体研究、州政府分管领导审核签字，所列事项必须有具体措施支撑，可量化、可衡量、可交付。通过广泛征集、层层把关，将履行党风廉政建设主体责任压力同步传导到政府分管领导、部门“一把手”、部门班子成员，实现责廉两不误、双促进。

现场点评主攻存在问题。“赶考”将“述”与“评”相结合，州纪委书记、州政府班子成员全程参会，根据部门汇报情况，逐一进行点评。事前，州纪委就赶考“部门”履行党风廉政建设“主体责任”方面存在问题，广泛征集意见，力求在点评环节精准指出问题。现场点评不留情面、一针见血，帮助部门理清履行党风廉政建设主体责任工作思路、教会工作方法，讲内行话、办内行事。

强化监督促进责任落实。“赶考”邀请州广播电视台进行全程录播，州日报社派记者跟踪报道，面向社会公开，通过强化内外部监督，防止工作落空。赶考会后，州纪委对各部门党风廉政建设拟办实事情况进行集中分析研判，找准工作薄弱环节，并将依托民意调查中心、政务中心、公共交易中心等平台数据，强化对重点岗位、重点人员、重点环节监管，以严的态度、实的手段管好公共权力、公共资金、公职人员，确保能干事、干成事、不出事。(黔西南州纪委)