册亨县公安局创新管理成效显现

　　亮点黔西南讯 为强力推进执法规范化建设力度，切实提高公安民警的办案质量和执法水平的能力，全面提升民警的综合执法素质，切实解决办案经费与案件挂钩的问题。册亨县公安局积极创新管理机制，取得了明显实效。

　　截至3月中旬，该局共受理行政案件159起，办结70起，调解19起；共立刑事案件106起，破案34起，结案27起。此案件考评办法自今年1月份以来，该局采取执法办案数量、质量与办案经费相挂钩的考核试行办法，经第一季度试行、考评，取得了明显成效。

　　今年初以来，为落实具体的考核、考评措施，册亨县公安局党委组织法制、刑侦、治安部门起草了《册亨县公安局办案经费分配考核办法（试行）》，分别对行政、刑事案件的办理程序、执法环节、办理质量进行量化考核，细化经费指标，分期逐案考评。后经局党委多次讨论并广泛征求民警的意见，最后正式行文施行。试行办法规定每月进行一次考评，每季度兑现一次办案经费，根据执法部门的办案数量、质量情况，将该部门考核所得经费兑现到该部门，县局不再划拨办案经费。其次，为鼓励民警积极办理各类刑事、行政案件，促进执法规范化建设，县局还制定出台《册亨县公安局案件办理奖励办法（试行）》，在考核案件的同时，对已办结的案件给予相应的奖励，直接奖励该案件的主办民警。同时，成立案件考核领导小组，明确分工及职责，落实考核机制，保证考核工作的顺利进行。

　　通过一系列的考核措施，该局执法办案数量和质量明显提高，有效激励民警的办案积极性，强力推动执法规范化建设。截止目前，该局共受理行政案件159起，办结70起，调解19起；共立刑事案件106起，破案34起，结案27起。共兑现办案经费76000余元，奖励案件主办民警8937元，案件考核措施真正取得明显成效。

　　(南 欢 潘 虎)