亮点黔西南讯 今年2月以来，黔西南州晴隆县县直各部门“一把手”通过征求本单位干职工、服务对象、上级部门、分管县领导的意见后，就作风建设、依法行政、廉洁从政、服务基层、服务群众、服务全县经济发展，相继在该县政府门户网站“晒”承诺，对本单位承诺事项、承诺内容、相关责任人及完成时间等进行公开，主动接受广大干部群众的监督。
在开展党的群众路线教育实践活动中，晴隆县在完成规定动作的同时，明确了“‘微心愿’征集活动、‘五晒五查五改进’活动、‘挂图作战’工作模式和继续深化‘双学双创、承诺践诺’活动”四个自选动作，为确保四个自选动作之一的“双学双创、承诺践诺”活动不虚、不偏、不空、不走过场，该县委要求县直部门“一把手”，围绕县委、县政府的中心工作，根据本单位的工作性质和当年工作重点，把为民、务实、清廉、尽职作为承诺的主要内容，努力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，面向服务对象和人民群众承诺，下决心书、立军令状。若未践行承诺的“一把手”，将受到组织问责和处理。
围绕党风廉政建设问题，晴隆县县直部门“一把手”承诺认真履行“第一责任人”的责任，执行“一岗双责”制度，落实党风廉政建设责任制。厉行节约，反对铺张浪费及奢侈享乐，坚决杜绝“门难进、脸难看、事难办”和“吃、拿、卡、要”现象。加强公车管理，严禁违规请客、送礼、操办酒席。认真贯彻执行民主集中制，从组织上保证抓好党风廉政建设工作。严格遵守中央八项规定、省委十项规定、州委八项规定及党员领导干部廉洁自律规定。
为确保“一把手”们遵守“诺言”，“说到做到”，防止承诺流于形式，晴隆县还将组织有关人员对“一把手”履行公开诺言情况进行跟踪督查，严禁有诺不践的现象发生，并将评诺工作列入年度目标考核重要内容，作为评价领导班子政绩、衡量领导干部作风建设情况的重要依据。
（李拼鳌 龙昌琳 报道）
