亮点黔西南讯 8月26日,普安县经过为期7天时间的紧张工作,严格程序和标准,通过笔试和面试(说课),公开面向本县在职教师中考调县城城区部分学校教师工作圆满结束,按照总成绩从高到低依次确定,调动47名教师。
普安县为切实解决县城中小学缺学科教师问题,进一步加强县城学校教师队伍建设,确保城区学校教育教学工作提质升位。县委、县政府高度重视,严格按照“调进县城城区学校任教教师‘凡进必考’的规定”,根据县城城区学校上报紧缺学科教师情况,并进行调查研究后,决定面向全县公开考调54名教师进城区部分学校任教。日前,通过精心准备和周密部署,专门拟定考调工作方案,并成立笔试和面试工作领导小组,负责笔试、面试及有关方面的全程工作。在县教育、人事、公安、纪检监察等部门领导和同志的共同努力下,严格按照工作程序和标准展开工作。其间,为确保考调工作“公平、公正、公开”,做好四方面的工作,一是防止试题泄密,笔试出题和试卷均到外地制作,同时作好全程的保密监督工作;二是杜绝面试工作“认人为亲”之悬,专门到外地聘请面试考官;三是考试纪律严格执行国家教育部33号令;四是减轻考生负担,涉及考试有关费用全部由县政府拨付。截止目前,该县经过为期7天的紧张工作,考调工作圆满结束。除中学地理学科没有报足未开考外,共开考高中、初中、小学相应学段学科22个,参加报考的277名教师,通过笔试后确定82名入围教师参加面试,按照笔试成绩40%和面试成绩60%相加获总成绩,对照总成绩从高分到低分依次排名确定,拟调教师47人,其中:普安一中10个学科23人,普安二中6个学科6人,盘水一小6个学科10人,盘水二小两个学科8人。(聂兴龙)