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望谟县建“三型”干部队伍 提升群众工作能力

2014年02月11日 14:46:40来源:亮点黔西南 作者:刘尚红


    亮点黔西南讯 望谟县在第二批党的群众路线教育实践活动中,以加强干部队伍建设,提升群众工作能力为目标。着力打造结构合理、奋发有为、廉洁高效的领导班子和政治坚定、素质过硬、作风优良的执政骨干队伍,为全县开展第二批党的群众路线提供坚强的组织保障。

    提升综合能力,建“学习型”干部队伍。一是开展道德讲堂。教育引导党员干部弘扬真善美、贬斥假恶丑,注重党性修养和党性锻炼,培养良好的从政道德。二是充分利用全县党员干部远程教育网和远程教育站点,组织党员学习党的理论知识以及优秀党员先进事迹,对干部进行基础理论、能力素质、党性修养等方面的教育培训,着力强化各级领导干部的为民意识、勤政意识和奉献意识。努力在全县营造“学习先进、赶超先进,争做“优秀共产党员”的良好氛围。三是强化业务学习,根据各自岗位的工作特点和要求,重点抓好干部政策、组织工作政策的学习。组织召开干部会、民主生活会等,采取集中学习、个人自学、网络学习等学习党的十八大、十八届三中全会精神以及省、州、县下达的各项方针、政策,提高干部思想素质。帮助干部剖析、了解、理解各项新政策,将新思路、新方法运用于实际工作中。

    提升实践能力,建“实干型”干部队伍。一是通过悬挂宣传标语、制作黑板报、印发宣传资料、网络宣传等形式,积极向全县干部倡导爱岗敬业、为民服务的价值理念,并不断丰富活动载体,将广大干部引导到为民务实的群众路线实践活动中来。二是运用选派“联乡、驻村”“同步小康”干部下基层驻农村等多种活动载体,广泛征求群众意见,并使之制度化。进一步健全领导干部接访下访、联点联户、定期下基层现场办公制度,以及党员志愿者服务制度、党员与困难群众绝对帮扶制度等。三是建立返乡农民工创业示范地,积极为返乡农民工创业提供政策、信息、资金等全方位服务,鼓励他们自主创业。

    提升防腐能力,建“清廉型”干部队伍。一是引导广大党员干部树立正确的理想信念,以爱国主义精神,八荣八耻教育砥砺思想、纯洁心灵、完美操守、从精神上拒腐防变。二是严格执行廉洁从政各项规定,认真落实廉政承诺、述职述廉及个人有关事项报告等制度,干净做事、清白做人,争当清正廉洁表率。三是严肃工作纪律,将平时上班出勤情况、重要会议纪律情况、工作推诿扯皮等情形列为问责内容,加强干部业绩考核、强化干部日常管理、落实领导责任制。(刘尚红报道)
 


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望谟县建“三型”干部队伍 提升群众工作能力

亮点黔西南 | 2014年02月11日 14:46:40 | 刘尚红


    亮点黔西南讯 望谟县在第二批党的群众路线教育实践活动中,以加强干部队伍建设,提升群众工作能力为目标。着力打造结构合理、奋发有为、廉洁高效的领导班子和政治坚定、素质过硬、作风优良的执政骨干队伍,为全县开展第二批党的群众路线提供坚强的组织保障。

    提升综合能力,建“学习型”干部队伍。一是开展道德讲堂。教育引导党员干部弘扬真善美、贬斥假恶丑,注重党性修养和党性锻炼,培养良好的从政道德。二是充分利用全县党员干部远程教育网和远程教育站点,组织党员学习党的理论知识以及优秀党员先进事迹,对干部进行基础理论、能力素质、党性修养等方面的教育培训,着力强化各级领导干部的为民意识、勤政意识和奉献意识。努力在全县营造“学习先进、赶超先进,争做“优秀共产党员”的良好氛围。三是强化业务学习,根据各自岗位的工作特点和要求,重点抓好干部政策、组织工作政策的学习。组织召开干部会、民主生活会等,采取集中学习、个人自学、网络学习等学习党的十八大、十八届三中全会精神以及省、州、县下达的各项方针、政策,提高干部思想素质。帮助干部剖析、了解、理解各项新政策,将新思路、新方法运用于实际工作中。

    提升实践能力,建“实干型”干部队伍。一是通过悬挂宣传标语、制作黑板报、印发宣传资料、网络宣传等形式,积极向全县干部倡导爱岗敬业、为民服务的价值理念,并不断丰富活动载体,将广大干部引导到为民务实的群众路线实践活动中来。二是运用选派“联乡、驻村”“同步小康”干部下基层驻农村等多种活动载体,广泛征求群众意见,并使之制度化。进一步健全领导干部接访下访、联点联户、定期下基层现场办公制度,以及党员志愿者服务制度、党员与困难群众绝对帮扶制度等。三是建立返乡农民工创业示范地,积极为返乡农民工创业提供政策、信息、资金等全方位服务,鼓励他们自主创业。

    提升防腐能力,建“清廉型”干部队伍。一是引导广大党员干部树立正确的理想信念,以爱国主义精神,八荣八耻教育砥砺思想、纯洁心灵、完美操守、从精神上拒腐防变。二是严格执行廉洁从政各项规定,认真落实廉政承诺、述职述廉及个人有关事项报告等制度,干净做事、清白做人,争当清正廉洁表率。三是严肃工作纪律,将平时上班出勤情况、重要会议纪律情况、工作推诿扯皮等情形列为问责内容,加强干部业绩考核、强化干部日常管理、落实领导责任制。(刘尚红报道)
 

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