贞丰县“三项机制”助推非公党建

    亮点黔西南讯 日前，笔者在相关部门了解到，在开展党的基层组织建设年活动中，黔西南州贞丰县紧紧围绕“工业强县”为工作目标，坚持“企业建到哪里党建工作覆盖到哪里”的工作思路，采取有力措施，积极探索产业园区、社会组织党建工作新路子，努力构筑以园区党委为核心、企业党组织为基础、区域内党组织共同参与的党建工作格局。

    一是强组织，巩固基础。建立党组织是非公企业开展党建工作的基础环节，在组建过程中，通过处理好进度与质量的关系，做到成熟一个，建立一个，巩固一个，并确保真正发挥作用。对于生产经营不稳定，又没有合适支部书记人选的，不急于单独组建，采取先联合后单独的办法，分步组建党组织。对规模以下的非公企业，特别是没有党员或者党员人数少的企业，采取联合组建、挂靠组建等方式，做到应建尽建。并根据工作和业主需要，定期和不定期地组织业主开展科学发展观、市场经济知识、企业管理常识、政策法规等培训，使他们在提高理论政策水平、丰富业务知识的同时，加深对党的了解，认识到企业的发展和党的富民政策之间的紧密联系。

    二是健机制，温馨保障。进一步加强规范化建设、健全完善各项工作机制。以“两新党建”为标准，加强非公企业党组织活动场所规范化建设；建立以企业所在地的党委、政府及有关部门与业主定期沟通联系制度，团结、教育、引导业主，积极支持党建工作；建立联席会议、季度报告、督查和信息交流等制度，充分调动组织、统战、工商、民政、财政、司法等部门以及各类协会、社团发挥职能作用，及时分析研究和解决非公有制经济组织党建工作中出现的新情况、新问题。

    三是创优先，突出重点。通过开展“创先进争优秀”活动，不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。将企业思想政治好，业务能力强的管理层党员推荐为企业党组织负责人，并有针对性地推荐、选拔、输送、储备企业党务人才，确保企业党组织队伍完整。积极开展以“五个好”、“五带头”为主要内容的“创先进争优秀”活动，结合企业自身特点，确定具体活动主题，科学设置工作载体，积极开展党员责任区、党员示范岗、党员志愿者等活动，大力彰显党员的先进性，努力把党员培养成为企业主力军、主心骨。

    据悉，今年1-6月，该县实施项目71个，新开工项目24个，录入贵州省招商引资管理平台项目71个，到位资金57.6亿元,完成全年招商引资任务90亿元的64%；省外到位资金43.2亿元,完成省外到位资60亿元的72%；省内到位资金14.4亿元,完成省内到位资金30亿元48%。发展非公企业836个，党员340名，组建党组织53个。发展社会组织41个，党员319名，建立党组织16个，发展入党积极分子121名，教育培训党员639名。农民人均纯收入达2500元，同期增长28.6%。城镇居民人均可支配收入达9404元，同期增长2.22%。（王 勇  报道）