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贞丰县龙场镇“三下功夫”提升乡镇组织人事工作

    亮点黔西南黔西南州贞丰县龙场镇“三下功夫”提升乡镇组织人事工作,取得实效。

    一是在创新载体上下功夫。围绕全镇工作中心,结合创先争优活动,重点创新载体形式,赋予活动新的内容,突出党建特色,把党建工作的活力体现在活动项目上。以党员为基点,运用系统指导的方法,根据各党组织和党员实际科学设置岗位,并将“党员中心户”、 “党员责任区”和“一个党员一个面旗”等主题活动标准细化为具体要求,使党员的先进性在岗位上体现得更为突出。

    二是在打造品牌上下功夫。结合乡镇工作大局,以创新的精神 开展组工调研信息工作,从基层丰富多彩的组织工作创新实践中,去筛选和提炼出好信息。同时,突出特色,注意上报信息的侧重点,尤其是要突出区域特色,及时寻找和捕捉与其他兄弟乡镇相比的不同点,认真整理上报信息。另外,还要善于在不被别人引起注意的冰点领域内,在别人司空见惯的问题上,另辟蹊径,深入挖掘,从那些零散的、不规则的原始信息中发现新的信息线索和新的信息突破口,从中找出带有规律性的东西,总结提炼为好的信息,通过信息工作更好地去指导和推动组织工作。

    三是在自身队伍建设上下功夫。进一步加强组织人事人员的自身建设,努力提高综合素质。围绕乡镇经济社会建设的中心,结合自身实际,通过不断的学习适应新形势下党建工作面临的新问题,用时代的要求审视党建工作,用发展的眼光研究党建工作,用全新的思路推动党建工作。使组织人事工作人员面对困难有豪情、面对事业有激情、面对工作有热情,始终保持旺盛的斗志,努力打造出一支政治强、业务精、作风正、纪律严的党务工作者队伍。(王世玉报道)

 

 

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