省督导调研组深入贞丰县督查调研仲裁院效能建设暨作风建设工作

亮点黔西南讯 8月13日至14日，省督导调研仲裁院效能建设暨作风建设组组长、黔南州人社局副局长刘大慷同志率督查调研组，深入贞丰县督查调研仲裁院效能建设暨作风建设情况。州人社局党组副书记、常务副局长马崇曾、州人事劳动争议仲裁院院长赵宁生同志等相关科室人员和贞丰县委组织部副部长、人社局党组书记、局长王义文同志、县人社局梁仕国副局长、县人事劳动争议仲裁院罗胜院长等参与了本次调研活动。

督查组先后到紫金公司和县仲裁院开展督查调研工作。在紫金公司，督查组现场检查了企业成立劳动争议调解委员会、相关制度上墙和往年调解资料完善等情况。在县仲裁院业务办公室，督查组分别对我县仲裁院工作人员配备情况、制度上墙情况、案件审理程序、硬件设施配备和依法办案情况等方面进行督查，并现场指出存在的问题和不足。

调研结束后，在县人社局五楼会议室组织召开了督查调研情况汇报会，县人社局副局长梁仕国就我局仲裁院效能建设暨作风建设工作开展情况向督查组汇报。督查组组长刘大慷、雷冬林、郭永贵等领导就本次督查调研的基层仲裁调解工作开展情况给予了充分肯定，并提出了宝贵的意见建议。一是多加强与企业联系沟通，指导企业完善基层调解组织开展好调解工作，切实发挥好基层劳动争议调解委员会的职能作用；二是加强队伍建设，具体抓好仲裁调解工作，切实化解各种劳动争议，贯彻执行和宣传好劳动争议的法律法规；三是注重案件办事程序，提高依法办事能力；四是加强基层调解组织人员的培训力度，不断提高基层调解人员的整体素质。  

通过此次督导调研,我局将根据督导调研组提出的宝贵意见，扎实开展仲裁院效能建设暨作风建设工作，为构建和谐的社会环境营造良好氛围。（罗国政 李光勇 报道）