亮点黔西南讯 据贞丰县纪委消息，黔西南州贞丰县抓实警示教育，推进廉政谈话常态化，开展换届纪律问题专项检查，着力强化干部思想教育。

抓实警示教育打基础。以开展“两学一做”学习教育为抓手，按照“四必看”要求，充分利用支部书记上党课、宣传干部上讲台、道德讲堂、学习例会、干部职工会、党员大会等多种形式，认真组织全体党员、干部学习大型专题片《永远在路上》、中央、省、州严肃换届纪律要求，教育引导党员干部严格遵守换届纪律。共组织6350人观看学习，组织7091人学习“九严禁”换届纪律宣传卡，编发手机短信11615条，开通手机铃声468条，签订承诺书6293份，切实做到了学习教育全覆盖。

开展廉政谈话筑防线。按“四必谈”要求，分层级梯次开展谈心谈话。通过针对性地开展谈心谈话，让“进”者奋发有为、“退”者心情愉快、“留”者意志不衰、“转”者珍惜机会。同时，完善推行干部选拔任用有关事项报告、“一报告两评议”制度，进一步加强“关键少数”监督。今年以来，组织全县743名科级干部严格按照县级干部填报《领导干部个人有关事项报告表》，统计清理37名县处级干部、1294名科级及以下干部经商、办企业情况；开展科级干部任前谈话288人次。

专项检查防带病提拔。成立违反换届纪律问题专项查核组，以“零容忍”的态度，对违反换届纪律行为抓早抓小，对苗头性、倾向性问题及时查处并通报曝光；对换届风气不正、监督查处不力、造成恶劣影响的，严肃追究党委和有关部门主要领导干部责任；对领导干部因履职不力导致换届纪律涣散、出现非组织活动，造成恶劣影响的，一律严肃追责。今年以来，收到群众来信来访11件，经调查核实，给予党内严重警告处分1人、提醒谈话2人、暂缓提拔1人。

（贞丰县纪委）